Servizi di sicurezza per sviluppare gli elementi che devono essere capiti
1.fabric
Esistono molti tipi di tessuti per abiti da lavoro, come twill di cotone e poliestere, twill di cotone, lavato e levigato, e così via.
Diverse industrie, i tessuti personalizzati di abiti da lavoro saranno diversi, in base alle diverse industrie per scegliere i tessuti.
Per le industrie ordinarie, le tute in cotone e poliestere sono generalmente scelte perché il poliestere e il cotone hanno una buona elasticità e resistenza all'usura in condizioni asciutte e bagnate, dimensioni stabili, piccolo restringimento e sono diritte, non rugose, facili da lavare e ad asciugatura rapida. Caratteristiche.
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2. Colore
Il colore ha una forte impressione visiva sulle persone. Il colore della tuta deve essere determinato in base alle diverse condizioni di lavoro e alle preferenze dei dipendenti. Il colore scelto dovrebbe far sentire gli impiegati a proprio agio e avere l'impulso di lavorare, invece di vedere il colore della tuta. Una sensazione noiosa.
Alcune industrie richiedono tute scure e alcune industrie richiedono colori brillanti. La scelta del colore giusto in base alle diverse industrie non è solo il lavoro da lavoro resistente allo sporco, ma anche la motivazione dei dipendenti.
3. Stile
Gli abiti da lavoro estivi sono disponibili in una varietà di stili e diversi luoghi di lavoro hanno stili diversi, in particolare per scollature, polsini, tasche e orlo.
Diverse industrie devono fare progetti diversi, alcuni devono essere di tipo libero, alcuni devono essere di tipo autocritico, alcuni hanno bisogno di un tipo di giacca, altri hanno bisogno del tipo dritto e così via.