Pracovní oděvy by měly být navrženy tak, aby odpovídala místní kultura

Pracovní oděvy jsou navrhl designér společnosti oblečení, různé styly oblečení styl práce je z oblečení factory Návrhář osobní styl a kulturní charakteristiky podniku, které jsou ovlivněny místní kulturu, kořen pracovní oděv je to. Místní kultura je tvořen rozvoj tradiční kultury národa na dlouhou dobu, například společný jazyk, zeměpis, hospodářský život a tak dále. To ovlivňuje životní návyky a zvyky lidí v tomto místě a obsahuje umělecký styl a oblečení kultura uniformy je také rozvoj místní kultury.

    By měla věnovat pozornost místní kulturu z "kořene" extrahovat podstatu, spíše než některé z kožešiny lov kopie. Zmínit místní, existují některé zvyky designu, jako například výběr trochu tradiční vzory, půjčit si tradiční tvar, nebo užívání, kterou tradiční styl látek, nevýhody těchto metod spočívá v národní charakter "grafické" na, vynikající design by měl být "přirozené řezbářské" stopy přírodních odhalit a šarm, který patří do původní konstrukce pravý význam umění , těžko shánějí. Japonska známé oděvní design konotace, japonském stylu vůní, myš barevná aplikace je také velmi přirozené a akorát. Dalším příkladem je tradiční Čínská "wishful mrak" vzor lze použít, ale může být opětovně vytvarován, kombinované nebo rozptýlené nebo pouze vzít svou řadu jako voda a tak dále. Tradiční dekorativní řemesla výšivky, mozaika, disk spony lze použít, ale celkové oblečení profil, barva je moderní a populární. Lze použít "líbí a nelíbí" techniky "paradoxní" fuzzy návrhu jsou často předlohy návrhu.

    Nahromadění místní kulturu a místní vědomí se projevuje ve všech aspektech místního umění. Proto místní design myšlenka jednotné lze nalézt ve všech aspektech národní umění, například tradiční Čínská keramika, bronz, porcelánu, architektura, umění kaligrafie a malba, tradiční pokory, introspekce, etiketa, jemné místní osobnosti, tradiční dekorativní barva symbolické, atd., nikdo může vést k návrhu uniformy obleku, tak, že je to moderní estetický vkus a zhodnocování , ale i nezávislosti s kouzlo tradičních čínských oděvní kultury.

    Místní kulturu uniforem není svobodná, takže to nebude vyjádřen pouze v provedení reprezentativního oblečení. Místní kultura je kultura Čínská, je široký a hluboký, nejen v těch lidí viz pole kultury vznešené, vize by přirozeně ambiciózní, nikdo mluví o místo, mohou jen myslí, že kultury, Ačkoli každé místo má své typické kulturní zástupce, ale to není jediný. Stejně jako v určitém odvětví Pokud existuje pouze jedna kultura, jaký je rozdíl mezi různými podniky v odvětví?

Další informace informace naleznete zde:www.chinaworkwearsupplier.com