ما هي المتطلبات والشروط التي يجب أن تفيها الملابس؟

التخصيص المهني لعمال اليد هو النظر في نسبة الجسم في الجسم والأبعاد الطبيعية للنشاط البشري. تشير نسبة جسم الإنسان إلى مقارنة البيانات الأفقية للصدر ، ومحيط الخصر ومحيط الورك من خلال بيانات المعلمة الطولية لجسم الإنسان مثل الطول وطول الذراع وطول الساق ، ونسبة البيانات مجسمة نسبيًا ، بينما يقاس بعد النشاط البشري بمفصل الجسم. مجموعة الأنشطة القائمة على النقاط والنقاط التي تحركها الحركة. سترة الشتاء المورد الصين

فائز ملابس قطبي الصوف السترة في الهواء الطلق ملابس

أولاً ، الملابس الداخلية هي أيضًا جوهر الملابس ، ويجب أن تفي الملابس بوظيفة تجميل الجسم البشري. لذلك ، جمال مطابقة الألوان مهم جدا. في بيئة صغيرة من مجموعة المشاريع ، العمال هم أفضل الناقل للدعاية الشركات. أيضًا ، كمتلقين للزيارات ، ستضيف مطابقة الألوان الجيدة في ثقافة السمات المميزة للشركة نقاطًا إلى صورة الموظف. هذا أيضًا شرط أساسي للأدوات كعمل تجاري.

ثانياً ، يجب أن تلبس الملابس مقدار التمرين الذي يتطلبه جسم الإنسان ، والزي الرسمي فضفاضة بشكل عام. باعتبارها الاستعانة بمصادر خارجية لحماية العار الخارجي للملابس ، والملابس لديها بعض الحماية والمحاكاة. نظرًا لأن الملابس متصلة بسطح جسم الإنسان ، يجب أن تكون الملابس أكبر قليلاً من الملابس العادية دون التأثير على المظهر. السبب في ذلك هو أن أطراف الجسم لديها مجموعة كبيرة من الحركة أثناء العمل ، وأن الملابس الرقيقة يصعب تحملها على المدى الطويل ، ونفس الملابس الكبيرة أكثر ملاءمة للبشرة. عرق متقلب.

ثالثًا ، يجب أن يكون للملابس ضمان جودة معين ، ويجب أن تكون الملابس الرسمية مسؤولة عن حماية الإنسان. على الرغم من أن الجلد البشري لديه حماية وحماية معينة لداخلنا ، فإن بشرتنا لن تكون قادرة على تحمل الحرارة والبرودة وجميع أنواع ملابس العمل السيئة. يجب أن تتمتع الملابس بدرجة معينة من الحماية وحماية الملمس ، وينبغي أن تكون ملابس العمل أكثر مسؤولية عن حماية العمال. السبب في أن ملابس العمل تسمى أدوات خدمة العمل لأن الغرض من الإنتاج هو حماية سلامة العمال. لذلك ، يجب وضع الزي الموحد لملابس العمل مع اللوائح الموحدة ذات الصلة.